2020学堂在线(学堂云3.0、Pro)创新创业基础慕课答案,学堂在线创新创业基础慕课答案单元章节答案、期末考试答案

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本课程适应国家对创新创业教育的要求,旨在培养高职学生的创新创业意识与创新能力、激发学生创新创业动力。在帮助大学生熟悉创新创业的一般规律及流程的同时,全面提升学生创新创业素质和能力。

( )是创新之源,通过知识创新推动科技创新、文化创新、管理创新以及其他各方面的创新。

  • 历史
  • 文化
  • 知识
  • 经济

创新的风险性是指创新者由于对( )的认识不足或无法适应,或对创新过程难以有效地控制而造成创新活动失败的可能性,这种不确定性即是创新的风险性。

  • 主观条件
  • 客观环境
  • 创新难度
  • 创新方法

( )是人类社会不断向前发展的不竭动力。

  • 思维
  • 科技
  • 意识
  • 创新

只有( )前人创造的新经验、新方法,才有希望获得创新成功。

  • 模仿
  • 否定
  • 继承
  • 改良

创新就是( ),就是利用已存在的自然资源或社会要素,创造新生事物的人类行为,也可以解释为是对旧有的一切所进行的替代、覆盖。

  • 创造新事物
  • 更新
  • 创造
  • 改变

创新表现的四个方面包括( )。

  • 发明
  • 发现
  • 革新
  • 开发

创新是一种( )的实践活动。

  • 认识世界
  • 依附世界
  • 研究世界
  • 改造世界

创新的特征包括创造性( )发展性、效益性等。

  • 新奇性
  • 目的性
  • 继承性
  • 风险性

创新是人们在改造自然和社会的过程中,方法、手段和结果的质的飞跃。

  • 正确
  • 错误

创新是没有边界,没有目的的。。

  • 正确
  • 错误

创新的成果具有明显、具体的价值时,就会对经济社会的发展具有典型的效益推动性。

  • 正确
  • 错误

创新的核心就是模仿、再造。

  • 正确
  • 错误

高新技术创新和社会制度创新,不具有高风险的特点。

  • 正确
  • 错误

永动机的失败是违背了( )的科学原理。

  • 创造设想
  • 能量永恒
  • 对外做功
  • 能量守恒

创新设想要获得最后的成果,必须经受( )的严峻考验。

  • 主观条件
  • 客观环境
  • 走向市场
  • 企业认可

创新的设想和成果,主要是通过它的( )体现出来。

  • 典型效果
  • 整体效果
  • 部分效果
  • 个体效果

创新中的“出奇”,就是“思维超常”和( )。

  • 构思独特
  • 想法异类
  • 脱离事实
  • 自我实现

创新原则包括( )。

  • 科学原理原则
  • 市场评价原则
  • 相对较优原则
  • 构思独特原则

为了使创新活动取得成功,在进行创新构思时,必须对发明创造设想进行( )检查。

  • 科学原理相容性
  • 社会认可接受性
  • 技术方法可行性
  • 功能方案合理性

创新贵在独特,在创新活动中,关于创新对象的构思是否独特,可以从创新构思的( )等方面来思考。

  • 新颖性
  • 开创性
  • 特色性
  • 完美性

创新原则就是开展创新活动所依据的( )创新构思所凭借的标准。

  • 法则
  • 判断
  • 依据
  • 根本

创新必须遵循科学技术原理,任何违背科学技术原理的创新都是不能获得成功的。

  • 正确
  • 错误

创新必须追求完美,相对较优的原则下不可能产生创新成果。

  • 正确
  • 错误

爱迪生曾说:“我不打算发明任何卖不出去的东西,因为不能卖出去的东西都没有达到成功的顶点。能销售出去就证明了它的独特性,而独特性就是成功。”

  • 正确
  • 错误

我国古代军事家孙子在其名著《孙子兵法·势篇》中指出:“凡战者,以正合,以奇胜。故善出奇者,无穷如天地,不竭如江河。”。

  • 正确
  • 错误

考察创新对象的商品化和市场化的发展前景,而最基本的要点则是考察该创新的使用价值是否大于它的销售价格,也就是要看它的性能、价格是否优良。

  • 正确
  • 错误

理论创新是指人们在社会实践活动中,突破原有( )的束缚,对旧理论和方法进行新修正,形成对理论禁区和未知领域的新探索。

  • 创造设想
  • 理论体系或框架
  • 行为桎梏
  • 思维定势

( )与技术创新是推动人类文明发展的动力和源泉。

  • 制度创新
  • 人文创新
  • 思想创新
  • 体制创新

如果思维成为( ),就会严重阻碍创新。

  • 前提
  • 依据
  • 动力
  • 定势

理论创新要具有( )。

  • 体制创新的理念
  • 勇于创新的思想意识
  • 科学的思想方法
  • 科技创新的基础

制度创新是通过创设新的、更能有效激励人们行为的( ),来实现社会的持续发展和变革。

  • 制度
  • 准则
  • 规范体系
  • 基础

思维创新是一切创新的前提。

  • 正确
  • 错误

爱因斯坦提出的相对论理论、亚当·斯密的国富论、凯恩斯的有效需求不足理论等等,都属于理论创新。

  • 正确
  • 错误

制度创新的核心内容是社会政治、经济和管理等制度的革新,其直接结果是激发人们的创造性和积极性。

  • 正确
  • 错误

科技创新是社会生产力发展的源泉,包括自然科学技术创新和( )。

  • 社会科学技术创新
  • 人文制度创新
  • 思想意识创新
  • 政治体制创新

科技创新是人们根据生产实践和自然科学原理,创造和应用( )的手段。

  • 新知识
  • 新技术
  • 新工艺
  • 新制度

渐进产品的创新包括( )。

  • 评价已有产品性能
  • 对已有的产品结构的改进
  • 开发新产品
  • 对已有产品外观的改进

科技创新是社会生产力发展的源泉。

  • 正确
  • 错误

重大的产品创新,就是开发出具有新功能的产品,这些创新可以涉及全新的技术,也可以组合已有的技术取得新的应用。

  • 正确
  • 错误

( )是一个民族永葆生命力和富有凝聚力的重要保证。

  • 思维创新
  • 管理创新
  • 文化创新
  • 社会创新

失去了创新能力的文化,意味着丧失了新陈代谢的机能,也意味着生命的衰竭,是没有发展前途的。文化创新的根本目的是( )。

  • 推动社会实践的发展
  • 推动文化的繁荣
  • 对传统文化的继承与发展
  • 发展先进文化

要有效地进行管理创新,必须依照企业创新的特点和( )。

  • 方式
  • 文化
  • 制度
  • 基本规律

管理创新是指企业把新的管理要素( )或要素组合引入企业管理系统以更有效地实现组织目标的活动。

  • 新的管理方法
  • 新的管理尝试
  • 新的管理模式
  • 新的管理手段

管理创新主体应具有( )。

  • 核心能力
  • 必要能力
  • 增效能力
  • 交际能力

文化创新要把握好( )的关系。

  • 当代文化
  • 传统文化
  • 民族文化
  • 外来文化

管理创新应结合本企业的特点。

  • 正确
  • 错误

创新主体能有创新意识,能有效发挥其创新能力,与拥有一个良好的创新氛围有关。

  • 正确
  • 错误

文化创新不能推动社会实践的发展。

  • 正确
  • 错误

文化自身的继承与发展,是一个新陈代谢,不断创新的过程。

  • 正确
  • 错误

理论创新是指人们在社会实践活动中,突破原有( )的束缚,对旧理论和方法进行新修正,形成对理论禁区和未知领域的新探索。

  • 创造设想
  • 理论体系或框架
  • 行为桎梏
  • 思维定势

( )与技术创新是推动人类文明发展的动力和源泉。

  • 制度创新
  • 人文创新
  • 思想创新
  • 体制创新

3. 如果思维成为( ),就会严重阻碍创新。

  • 前提
  • 依据
  • 动力
  • 定势

理论创新要具有( )。

  • 体制创新的理念
  • 勇于创新的思想意识
  • 科学的思想方法
  • 科技创新的基础

制度创新是通过创设新的、更能有效激励人们行为的( ),来实现社会的持续发展和变革。

  • 制度
  • 准则
  • 规范体系
  • 基础

思维创新是一切创新的前提。

  • 正确
  • 错误

爱因斯坦提出的相对论理论、亚当·斯密的国富论、凯恩斯的有效需求不足理论等等,都属于理论创新。

  • 正确
  • 错误

3. 制度创新的核心内容是社会政治、经济和管理等制度的革新,其直接结果是激发人们的创造性和积极性。

  • 正确
  • 错误

科技创新是社会生产力发展的源泉,包括自然科学技术创新和( )。

  • 社会科学技术创新
  • 人文制度创新
  • 思想意识创新
  • 政治体制创新

科技创新是人们根据生产实践和自然科学原理,创造和应用( )的手段。

  • 新知识
  • 新技术
  • 新工艺
  • 新制度

渐进产品的创新包括( )。

  • 评价已有产品性能
  • 对已有的产品结构的改进
  • 开发新产品
  • 对已有产品外观的改进

科技创新是社会生产力发展的源泉。

  • 正确
  • 错误

重大的产品创新,就是开发出具有新功能的产品,这些创新可以涉及全新的技术,也可以组合已有的技术取得新的应用。

  • 正确
  • 错误

( )是一个民族永葆生命力和富有凝聚力的重要保证。

  • 思维创新
  • 管理创新
  • 文化创新
  • 社会创新

失去了创新能力的文化,意味着丧失了新陈代谢的机能,也意味着生命的衰竭,是没有发展前途的。文化创新的根本目的是( )。

  • 推动社会实践的发展
  • 推动文化的繁荣
  • 对传统文化的继承与发展
  • 发展先进文化

3. 要有效地进行管理创新,必须依照企业创新的特点和( )。

  • 方式
  • 文化
  • 制度
  • 基本规律

管理创新是指企业把新的管理要素( )或要素组合引入企业管理系统以更有效地实现组织目标的活动。

  • 新的管理方法
  • 新的管理尝试
  • 新的管理模式
  • 新的管理手段

管理创新主体应具有( )。

  • 核心能力
  • 必要能力
  • 增效能力
  • 交际能力

3. 文化创新要把握好( )的关系。

  • 当代文化
  • 传统文化
  • 民族文化
  • 外来文化

管理创新应结合本企业的特点。

  • 正确
  • 错误

创新主体能有创新意识,能有效发挥其创新能力,与拥有一个良好的创新氛围有关。

  • 正确
  • 错误

3.文化创新不能推动社会实践的发展。

  • 正确
  • 错误

4.文化自身的继承与发展,是一个新陈代谢,不断创新的过程。

  • 正确
  • 错误

( )是在创造过程中能够克服困难、冲破阻碍的顽强毅力和精神,是一种心理因素。

  • 创新能力
  • 创新意志
  • 创新兴趣
  • 创新目标

( )明确并且强烈的人,其创新活动成功的希望就越大。

  • 创新环境
  • 创新计划
  • 创新情感
  • 创新动机

( )是以物质生活和精神生活水平需要为出发点的。

  • 社会发展
  • 创新目的
  • 创新意识
  • 创业成果

( )是心理反映的最高形式,是人类所特有的心理现象。

  • 梦境
  • 意识
  • 思想
  • 情感

意识是是人以( )等心理活动过程为基础的系统整体。

  • 感觉
  • 知觉
  • 记忆
  • 思维

创新意识的构成包括( )。

  • 创新动机
  • 创新意识
  • 创新情感
  • 创新兴趣

创造情感是( )创造的心理因素,只有具备正确的创造情感才能创造成功。

  • 理解
  • 引起
  • 推进
  • 完成

创新意识的特征包括( )。

  • 制度遵循性
  • 新颖性
  • 社会历史性
  • 个体差异性

现代创新者积极的创新情感可以极大地激发自身的创新意识和创新敏锐性,充分调动自己投身于创新活动的积极性。

  • 正确
  • 错误

科学创造是一帆风顺的,是要探索前人没有走完的路,要产生前人没有产生过的成果。

  • 正确
  • 错误

3 “兴趣是创新之源、成功之本。”

  • 正确
  • 错误

产生创新动机就一定会有创新兴趣。

  • 正确
  • 错误

创新动机并不是单一的,而是多元的。

  • 正确
  • 错误

( )是个体学习的内在动机之一、个体寻求知识的动力,是创造性人才的重要特征。

  • 上进心
  • 想象力
  • 好奇心
  • 主动性

人们在实践活动中,产生探究新知识或扩大、加深已有知识的认识倾向,这种情境多次反复,认识倾向就逐渐转化为个体内在的( )。

  • 占有欲
  • 求知欲
  • 质疑欲
  • 创新欲

知识是一种快乐,而( )则是知识的萌芽。

  • 智慧
  • 朝气
  • 思想
  • 好奇

我们不能把创新意识培养( )降低创新精神的科学性和严肃性。

  • 简单化
  • 表象化
  • 庸俗化
  • 成熟化

求知欲是一种( )而带有情绪色彩的意向活动。。

  • 认识世界
  • 获得知识
  • 探究真理
  • 创造奇迹

( )是培养创新意识的重要途径。

  • 理解情感
  • 鼓励提问
  • 大胆质疑
  • 多角度培养思维能力

好奇心是由新奇刺激所引起的一种( )与行为活动。

  • 朝向
  • 注视
  • 接近
  • 探索心理

创造欲人人都有,但不是人人都能将它将这种欲望转化成现实的创造。

  • 正确
  • 错误

“学起于思,思源于疑”。

  • 正确
  • 错误

好奇心和求知欲并不能有效激发和培养创新意识。

  • 正确
  • 错误

人只有主动创新,才能在自主创新中发挥生力军作用。

  • 正确
  • 错误

质疑是创新的重要开端。

  • 正确
  • 错误

常规思维是从已有的( )中引申出解决问题的方案。

  • 发明
  • 情景
  • 知识
  • 经验

美国心理学家科勒期涅克认为,创新思维就是( )一种新方式,用以处理某些事情或表达某种事物的思维过程。

  • 发现
  • 发明
  • 研究
  • 改造

创新思维只是少数尖端人才有需要,对大多数普通人来说并不需要。

  • 正确
  • 错误

任何事物之间都有相似处与不同处,只要你懂得运用创新思维。

  • 正确
  • 错误

凡事一定要按照程序去做。

  • 正确
  • 错误

( )是创新思维的本质特征。它是指与别人看同样的东西却能想出不同的事物,经常能够提出不同寻常且又可以被人们所接受、认可的观点。

  • 标准性
  • 新颖性
  • 特殊性
  • 合理性

创新思维的灵活性主要表现为变通力和( )。

  • 分析与推理
  • 知识储备
  • 规范化程序
  • 摆脱惯性

( )是把对事物各个侧面、部分和属性的认识统一为一个整体,从而把握事物的本质和规律的一种思维方法。

  • 定势思维
  • 非逻辑思维
  • 综合性思维
  • 超常思维

创新思维的新颖性具有( )。

  • 开拓性
  • 延展性
  • 突变性
  • 常规性

非逻辑性主要集中关注客观事物的( )

  • 微观性
  • 新颖性
  • 差异性
  • 特殊性

创造性思维的产生常常具有跳跃性,省略了逻辑推理的中间环节。

  • 正确
  • 错误

追求创新,是创造性思维的本质。

  • 正确
  • 错误

创新思维的视角不能随着条件的变化而转变。

  • 正确
  • 错误

突破性是创造性思维的一个最明显特征。

  • 正确
  • 错误

新颖性是创新思维的本质特征。

  • 正确
  • 错误

要想成为有创造力的人,最关键的是( )。

  • 打好知识基础
  • 发现自己的不足并加以弥补
  • 提高逻辑思维能力
  • 要具有创新思维

创意的萌芽阶段需要( )。

  • 严密的分析与推理
  • 大量的知识储备
  • 周密的计划与实施
  • 信马由缰式的发散思维

创造性天才与普通人最大的区别在于( )。

  • 智商超过常人很多
  • 情商高于常人
  • 思维方式与众不同
  • 体力超过常人很多

创新思维是在创新动机的激发下,充分利用人脑意识的主观活动能力,借助于各种形式的思维方式,对已有的知识经验进行再组合、再创造,从而获得( )等创造性成果的思维过程。

  • 独特
  • 有新意
  • 有价值
  • 有目的

“羊群效应”是指人们经常受到多数人影响,而具有独到的思想或行为。

  • 正确
  • 错误

过去的经验即是我们的财富,在某种程度上又是我们的经验。

  • 正确
  • 错误

3. 经验是人类在实践中获得的主观体验和感受。

  • 正确
  • 错误

直接问题间接化的两种解决方式有( )

  • 暂停规避
  • 迂回前进
  • 确定目标
  • 先做铺垫

解决问题的方法有很多种,一些无法直接解决的问题,通过( ),可能会得到圆满解决。

  • 重弄目标
  • 细节处理
  • 改变方向
  • 间接方法

尝试对立思路,则可以在千变万化的客观事物中,找到双方的契合点,合理有效的解决问题,取得成果。

  • 正确
  • 错误

世界上的任何事物都是( )的。

  • 前后一致
  • 对立统一
  • 前矛后盾
  • 互相矛盾

创造条件在面对一个不易解决的问题时,有时要设定一个新的问题做铺垫,为解决问题创造条件。

  • 正确
  • 错误

简洁是一种高素质逻辑思维的体现。

  • 正确
  • 错误

解决问题的方法有很多种,一些无法直接解决的问题,通过( ),可能会得到圆满解决。

  • 重弄目标
  • 细节处理
  • 改变方向
  • 间接方法

直接问题间接化的两种解决方式有( )

  • 暂停规避
  • 迂回前进
  • 确定目标
  • 先做铺垫

尝试对立思路,则可以在千变万化的客观事物中,找到双方的契合点,合理有效的解决问题,取得成果。

  • 正确
  • 错误

世界上的任何事物都是( )的。

  • 前后一致
  • 对立统一
  • 前矛后盾
  • 互相矛盾

创造条件在面对一个不易解决的问题时,有时要设定一个新的问题做铺垫,为解决问题创造条件。

  • 正确
  • 错误

简洁是一种高素质逻辑思维的体现。

  • 正确
  • 错误

定势思维就是在特定的环境里,沿着前一思考路径以线性方式继续延伸,并暂时地封闭了其他的思考方向,同时在相对固定的模式中,经过( )训练所形成的思维习惯定势。

  • 长期的
  • 重复的
  • 特定的
  • 强化性的

思维障碍阻碍了( )的产生,对于创新是非常不利的。

  • 新思想
  • 新观点
  • 新技术
  • 新形象

( )是是指在认识判断、解决问题时,附和多数,人云亦云,缺乏自己独立思考,无主见,无创新意识的一种不良思维定势。

  • 思维惯性
  • 从众思维
  • 定势思维
  • 非逻辑思维

思维惯性和思维定势合起来,称为“创新思维障碍”。

  • 正确
  • 错误

儿童在走向成年的过程中所接受的“教育权威”。

  • 正确
  • 错误

我们要进行创新思维,首先必须突破( )。

  • 群体障碍
  • 心理障碍
  • 行为障碍
  • 思维障碍

( )是人们在思维过程中盲目迷信权威,对权威人士言行的一种不自觉的认同和盲从,以权威的是非为是非,缺乏独立思考能力,是思想惰性的表现。

  • 专业权威思维障碍
  • 经验思维障碍
  • 权威思维障碍
  • 书本型思维障碍

“羊群效应”是指人们经常受到多数人影响,而具有独到的思想或行为。

  • 正确
  • 错误

过去的经验即是我们的财富,在某种程度上又是我们的经验。

  • 正确
  • 错误

经验是人类在实践中获得的主观体验和感受。

  • 正确
  • 错误

( )是是指在认识判断、解决问题时,附和多数,人云亦云,缺乏自己独立思考,无主见,无创新意识的一种不良思维定势。

  • 思维惯性
  • 从众思维
  • 定势思维
  • 非逻辑思维

定势思维就是在特定的环境里,沿着前一思考路径以线性方式继续延伸,并暂时地封闭了其他的思考方向,同时在相对固定的模式中,经过( )训练所形成的思维习惯定势。

  • 长期的
  • 重复的
  • 特定的
  • 强化性的

思维障碍阻碍了( )的产生,对于创新是非常不利的。

  • 新思想
  • 新观点
  • 新技术
  • 新形象

思维惯性和思维定势合起来,称为“创新思维障碍”。

  • 正确
  • 错误

儿童在走向成年的过程中所接受的“教育权威”。

  • 正确
  • 错误

我们要进行创新思维,首先必须突破( )。

  • 群体障碍
  • 心理障碍
  • 行为障碍
  • 思维障碍

( )是人们在思维过程中盲目迷信权威,对权威人士言行的一种不自觉的认同和盲从,以权威的是非为是非,缺乏独立思考能力,是思想惰性的表现。

  • 专业权威思维障碍
  • 经验思维障碍
  • 权威思维障碍
  • 书本型思维障碍

发散式与( )思维相互协同、交替运用的过程。

  • 常规式
  • 灵活式
  • 变通式
  • 收敛式

灵感思维具有突发性、瞬时性、飞跃性、( )等特点。

  • 合理性
  • 灵活性
  • 爆发性
  • 情绪性

逆向思维也称为( )。

  • 回旋思维
  • 求异思维
  • 转向思维
  • 迂回思维

创新思维形式就是从创新思维的活动过程中总结、提炼出来的具有( )的思维模式。

  • 方向性
  • 程序性
  • 特定性
  • 强化性

发散思维具有( )的特点。

  • 直线性
  • 流畅性
  • 灵活性
  • 独特性

形象思维具有( )特点。

  • 形象性
  • 非逻辑性
  • 想象性
  • 准确性

思维形式是意象、直感、想象等形象性的观念,其表达的工具和手段是能为感官所感知的( )符号。

  • 图形
  • 图象
  • 图式
  • 形象性

直觉思维具有( )特点。

  • 直接性
  • 跳跃性
  • 快速性
  • 形象性

形象性是形象思维最基本的特点。

  • 正确
  • 错误

独特性指人们在发散思维中做出的普通反应的能力。

  • 正确
  • 错误

学者周义澄说:“直觉就是直接的觉察”。

  • 正确
  • 错误

直觉思维能克服过去经验的影响,另辟角度考虑问题,往往是出人意料,给人以耳目一新的感觉。

  • 正确
  • 错误

综合思维是指全面地、客观地、辩证地考虑问题的思维方式。

  • 正确
  • 错误

能够凭借想象力和创造性思维构造出前所未有的东西,打破以往的模式和框架,体现出创新能力的( )特征。

  • 综合性
  • 实践性
  • 复杂性
  • 独创性

2 孔子提出的“因材施教”,就闪烁着朴素的( )的思想。

  • 创新意识
  • 创新能力
  • 创新思维
  • 创新方法

奥斯特发现电生磁主要源于在其已有的( )上,不断进行深度探索与实践,并将观察、分析以及判断等多种能力进行深度有机结合。

  • 技术结构
  • 方法结构
  • 知识结构
  • 思维结构

创新能力既是智力特征和个性素质的总和,也是智力因素和非智力因素结合下的多方面( )的体现。

  • 综合能力
  • 单一能力
  • 独立能力
  • 统一能力

创新能力可以通俗地解释为( )等方面的能力。

  • 发现新问题
  • 提出新设想
  • 创造新事物
  • 解决新问题

具有极高创造力的人的确拥有一些共同的人格特质,包括( )等。

  • 具有好奇心
  • 想象力丰富
  • 喜欢复杂的事物
  • 不拘常规

创新能力的特征主要表现为( )。

  • 综合性
  • 独创性
  • 结构优化性
  • 专一性

“祥云”火炬的设计,主创团队运用了( )等多种综合能力,形成了独具特色的设计风格,并具有鲜明的中国文化色彩。

  • 想象
  • 批判
  • 分析
  • 创造

创新能力仅仅受智力因素影响。

  • 正确
  • 错误

人人都具备创新能力。

  • 正确
  • 错误

创新能力可以看作是解决新问题的能力。

  • 正确
  • 错误

创新能力包含综合独特性和结构优化性两大特征。

  • 正确
  • 错误

创新能力是综合了智力特征和个性素质等多方面的能力。

  • 正确
  • 错误

福特汽车的生产制造商在参观养猪与猪肉加工厂时,看到了流水线作业,进而将生产流水线引入汽车生产,这处在创新能力形成中的( )阶段。

  • 模仿复制
  • 转变改造
  • 革新升级
  • 创造创新

苹果手机发布制造出的土豪金系列,属于创新能力形成的( )阶段。

  • 模仿复制
  • 转变改造
  • 革新升级
  • 创造创新

云南白药集团把云南白药的“止血、消炎”功效移植到牙膏上来,创新出云南白药牙膏,这是处于创新能力形成的( )阶段。

  • 模仿复制
  • 转变改造
  • 革新升级
  • 创造创新

互联网餐饮,是指互联网在餐饮行业的应用,互联网企业为餐饮行业打造各类工具与平台,目的是为餐饮企业提高效率、改善服务、降低成本、增加营收,属于( )阶段。

  • 模仿复制
  • 转变改造
  • 革新升级
  • 创造创新

创新的核心方式之一就是在模仿的基础上( )。

  • 革新
  • 复制
  • 拷贝
  • 超越

革新可以使( )在原有基础上发生了实质性的改变,形成一种新质的东西。

  • 理论
  • 技术
  • 方法
  • 工艺或产品

创造创新阶段的创新具有( )特征。

  • 首创性
  • 突破性
  • 时效性
  • 带动性

创新能力的形成一般有( )几个阶段。

  • 模仿复制
  • 转变改造
  • 革新升级
  • 创造创新

创新能力的形成不需要经历什么阶段。

  • 正确
  • 错误

模仿复制,就是单纯的克隆拷贝,而是不需要做任何改变。

  • 正确
  • 错误

转变改造是创新能力的萌芽,标志着从模仿复制阶段开始升华。

  • 正确
  • 错误

革新升级是指综合运用多种改造能力,对事物进行全面的革新改造,最终实现更新、升级换代,并形成一种新质的东西。

  • 正确
  • 错误

汽车电驱动原理的提出属于原理创新。

  • 正确
  • 错误

创新性实践能力包括了( )这几部分。

  • 创新性实践的起点
  • 参与实践活动
  • 创新性实践的途径
  • 创新性实践的形成

创新实践的形成需要在不断参与各类创新实践活动的过程中,将( )相结合,并在创新过程中反复的实践。

  • 学生能力
  • 创新能力的培养
  • 个人成长
  • 创新性实践

植物奶瓶兼具了( )的优点。

  • 塑料奶瓶
  • 树脂奶瓶
  • 玻璃奶瓶
  • 铝制奶瓶

创新性实践能力培养的这三个步骤有着层层递进的关系,即通过( )才能逐步提高创新的实践能力。

  • 激发实践动机
  • 参与实践活动
  • 创新性实践的途径
  • 形成并应用实践成果

创新是一个复杂的系统过程,创新能力培养也不可能一蹴而就。

  • 正确
  • 错误

创新成果一经形成就完成了,不会为他人提供相应资源了。

  • 正确
  • 错误

植物奶瓶是创新成果的应用与社会化推广的典范。

  • 正确
  • 错误

激发实践动机是培养实践能力不可缺少的前提条件。

  • 正确
  • 错误

Speedo公司根据( )动物皮肤的低阻力特性发明了仿生学的泳衣。

  • 海狮
  • 鲨鱼
  • 水母
  • 海豚

绝艺这款人工智能围棋手是( )公司发明的。

  • 阿里巴巴
  • 谷歌
  • 腾讯
  • 微软

日本工程师中津英治仿照翠鸟喙设计出了( )。

  • 新干线子弹头列车
  • 动车
  • 高铁
  • 微软

创新能力培养的基础阶段是( )。

  • 创新性学习能力的培养
  • 创新性思维能力的培养
  • 创新性想象能力的培养
  • 创新性实践能力的培养

创新能力的培养是由( )组成。

  • 创新性学习能力的培养
  • 创新性思维能力的培养
  • 创新性想象能力的培养
  • 创新性实践能力的培养

创新性学习能力主要是由( )组成。

  • 选择学习领域
  • 开展学习过程
  • 总结潜在创新点
  • 感觉过程

创新性学习能力主要是指学习者通过对环境中某个领域进行( )从而获得新知识和新创意的能力。

  • 感知
  • 理解
  • 记忆
  • 分析

随着我国经济结构的调整,开展创新能力培养的重要性日益凸显。

  • 正确
  • 错误

创新性学习能力是培养创新能力的基础,再经过创新性思维能力锻炼和创新性实践能力提升的螺旋上升过程,最后形成创新能力。

  • 正确
  • 错误

创新能力的培养是一个系统的过程,由创新性学习能力培养、创新性思维能力培养和创新性实践能力培养三部分构成。

  • 正确
  • 错误

创新能力培养的基础阶段是创新性思维能力的培养。

  • 正确
  • 错误

创新性学习能力不需要培养,人人都能具有。

  • 正确
  • 错误

一天中最佳记忆时间段有几个( )。

  • 2个
  • 3个
  • 4个
  • 5个

( )是客观事物通过感觉器官在人脑中的直接反映,它是各种复杂的心理过程(如记忆、思维)的基础,是学习者获得创新成果的源泉。

  • 感知
  • 理解
  • 记忆
  • 观察

( )是大脑系统信息储存活动的过程,是开展创新思维的基础。

  • 感知
  • 理解
  • 记忆
  • 观察

( )发明了思维导图。

  • 哈伯特·波兰德
  • 杜威
  • 菲尔普斯
  • 东尼·博赞

开展学习过程主要包括了( )这几部分。

  • 感知
  • 理解
  • 记忆
  • 分析

分析是指对感知系统中的信息进行处理,其基本过程包括( )。

  • 分析
  • 抽象
  • 综合
  • 概括

( )是本节课介绍的两种分析方法。

  • 矛盾分析法
  • 抽象法
  • 思维导图法
  • 概括法

科学记忆的方法包括了( )。

  • 协同记忆法
  • 口诀记忆法
  • 联想记忆法
  • 卡片记忆法

一天中最佳记忆时间段有( )。

  • 早上6点到7点
  • 早上8点到10点
  • 傍晚6点到8点
  • 傍晚10点到11点

力求理解是对某一事物不仅“知其然”,而且“知其所以然”。

  • 正确
  • 错误

思维导图法是指利用观察和分析各种事物的矛盾运动,进而解决矛盾的一种方法。

  • 正确
  • 错误

重复训练和力求理解是掌握强化记忆的途径。

  • 正确
  • 错误

( )“批判性思维”(Critical thinking) 源于美国学者。

  • 哈伯特·波兰德
  • 杜威
  • 菲尔普斯
  • 东尼·博赞

( )体现在事物的一致性和稳定性,这是事物能够被认识和实践的基础。

  • 求同
  • 求异
  • 求真
  • 求假

( )能够有效增强思维的活跃性,挖掘个人潜在创新力。

  • 积极的暗示
  • 强烈的兴趣
  • 敏捷的思维
  • 求异的思想

( )必须具有快速的思维速度和敏捷的反应能力。

  • 积极的暗示
  • 强烈的兴趣
  • 敏捷的思维
  • 求异的思想

创新性思维能力的培养包括了( )。

  • 学会创新设计思维
  • 学会创新思维方式
  • 培养创新思维潜能
  • 掌握创新思维方法

学会创新思维方式包括了( )

  • 养成怀疑思维习惯
  • 独立思维习惯
  • 批判思维习惯
  • 创新思维习惯

( )是思维的两种表现形式。

  • 求同
  • 求异
  • 求真
  • 求假

培养创新潜能包括( )。

  • 积极的暗示
  • 强烈的兴趣
  • 敏捷的思维
  • 求异的思想

创新性思维能力培养是创新人才培养的核心。

  • 正确
  • 错误

“求同”是为了打破旧有思维和习惯,力求突破。

  • 正确
  • 错误

积极的心里暗示对于创新也没有任何用处。

  • 正确
  • 错误

学会创新思维方式可以通过养成怀疑和批判得思维习惯以及正确对待思维得差异性这两方面进行。

  • 正确
  • 错误

( )是指个体在生活和工作中解决实际问题的综合性能力。

  • 创新能力
  • 创作能力
  • 实践能力
  • 观察能力

创新性思维加工而成的创新方案为( )提供着方向。

  • 创新能力
  • 创新实践
  • 实践能力
  • 工作实践

( )是指在创新性思维的支配下,通过一定实践行为产生创新成果的能力。

  • 创新能力
  • 创新实践
  • 实践能力
  • 创新性实践能力

前苏联著名数学家克雷洛夫曾深刻指出:“在任何实际事业中,思想只占2.5%,其余都是( )”。

  • 创新
  • 想象
  • 实践
  • 观察

创新实践的起点是( )。

  • 激发创新动机
  • 参与实践活动
  • 应用推广实践成果
  • 培养创新意识

创新实践的途径多钟多样,主要包括( )。

  • 创新社团
  • 创新技能大赛
  • 创新创业比赛
  • 互联网+大赛

创新性实践能力的培养前两步骤主要是( )。

  • 激发创新动机
  • 应用推广实践成果
  • 参与实践活动
  • 培养创新意识

创新性实践的过程,就是对创新方案的反复( )。

  • 实践
  • 观察
  • 参与
  • 检验

实践能力是指个体在生活和工作中解决实际问题的综合性能力,它可以从书本中得到的,而是由生活经验和实践活动磨练所得。

  • 正确
  • 错误

有价值的创新从设想到完成,决不是轻而易举的事情,靠一时的热情或运气是无法实现的,有时需要几年、几十年甚至一生坚持不懈的努力才能完成。

  • 正确
  • 错误

实践动机是人们从事实践活动的原动力,它促使人们将对任务目标的认识从外部诱因转化为内部需要。

  • 正确
  • 错误

“互联网+”大学生创新创业大赛,能够激发大学生的创造力,培养造就“大众创业、万众创新”的生力军。

  • 正确
  • 错误

植物奶瓶是( )研发的。

  • 德国
  • 美国
  • 法国
  • 中国

( )为其他人学习创新提供原始材料,意味着一个新的创新活动的开始。

  • 创新成果
  • 创新过程
  • 创新想法
  • 创新动机

( )目的在于积累深厚的知识储备。

  • 创新性学习能力培养
  • 创新性思维能力培养
  • 创新性实践能力培养
  • 创新动机的培养

发现潜在的创新点并加工成为创新方案,并通过( )反复验证,最终形成创新成果并提升创新能力。

  • 创新性学习
  • 创新性思维
  • 创新性动机
  • 创新性实践

设问型创新方法中最为典型的方法是(  )。

  • 和田十二法
  • 5W2H法
  • 系统提问法
  • 奥斯本检核表法

床和沙发组合成的沙发床、镜子和柜子组合成的带穿衣镜的柜子、床和箱子组合成的床底可兼做储物柜的组合床等,这些发明创造使用了哪种类型的创新方法。()

  • 智力激励型创新方法
  • 列举型创新方法
  • 类比型创新方法
  • 组分型创新方法

综摄法属于以下哪种创新方法类型( )。

  • 智力激励型创新方法
  • 列举型创新方法
  • 类比型创新方法
  • 组分型创新方法

智力激励型创新方法是一种“集思广益”的创新方法。()

  • 正确
  • 错误

创新活动的经验表明,巧妙的设问可以启发想象、开阔思路、导引创新。设问型创新方法正是紧紧抓住了这一点,以提问的形式来启发创新思路。()

  • 正确
  • 错误

欧姆定律和光的波动说的提出体现了组分型创新方法的特点。()

  • 正确
  • 错误

头脑风暴法的开会时间,一般不要超过( )。

  • 半小时
  • 1小时
  • 2小时
  • 3小时

韩信点兵多多益善,重数量而非质量,指的是头脑风暴法基本原则中的( )。

  • 延迟批判
  • 数量产生质量
  • 鼓励巧妙地利用并改善他人的设想
  • 欢迎各种离奇的假想

头脑风暴法的实施包括几个步骤( )。

  • 3个
  • 4个
  • 5个
  • 6个

在头脑风暴法实施的准备阶段应该做的工作不包括( )。

  • 确定主持人
  • 确定会议主题
  • 确定举行会议的地点和日期
  • 安排与会者“热身”

在实施头脑风暴法时应注意对各种意见、方案的评判必须放到最后阶段,此前不能对别人的意见提出批评和评价,任何人不作判断性结论。()

  • 正确
  • 错误

被称为创技和创新过程之父的是戈登。( )

  • 正确
  • 错误

好的创意无处不在,在头脑风暴法实施中,轻松、愉悦环境的构建可以鼓励更多的人大胆的提出新设想、新思路。( )

  • 正确
  • 错误

根据奥斯本检核表法,牙膏中掺入一些药物,可制成防酸、脱敏、止血、抗龋齿等治疗保健牙膏,这在九组提问中属于()的结果。

  • 能否扩大
  • 能否调整
  • 能否改变
  • 能否他用

针对某一现有事物,想一想能否从相反的角度重新考虑的创新设问是()。

  • 能否改变
  • 能否颠倒
  • 能否组合
  • 能否调整

袖珍式收音机、手表状的微型电视机、笔记本电脑的发明体现了奥斯本检核表法的哪个项目( )。

  • 能否改变
  • 能否缩小
  • 能否组合
  • 能否调整

根据奧斯本检核表法,下列创新案例属“能否替代”的有( )。

  • 田忌赛马
  • 刻舟求剑
  • 折叠床的发明
  • 曹冲称象

奥斯本检核表法包括几个检核项目( )

  • 3个
  • 4个
  • 8个
  • 9个

奥斯本检核表法的实施口诀包括( )

  • 明确对象,找问题
  • 核检项目,写设想
  • 评价筛选,定方案
  • 寻找问题,定目标

奥斯本检核表法的实施原则是( )

  • 一条一条地进行核检,不要有遗漏
  • 要多核检几遍,效果会更好,或许会更准确地选择出所需创新发明的
  • 要尽可能的发挥自己的想象力和联想力
  • 对设想进行筛选

奥斯本的检核方式包括( )

  • 集体
  • 会议检核
  • 个人检核
  • 逐项检核

属性列举法的创始人是( )。

  • 克劳福德
  • 戈登
  • 鲁尔巴赫
  • 川喜田

“庖丁解牛”的故事体现了哪种创新方法( )。

  • 头脑风暴法
  • 奥斯本检核表法
  • 信息交合法
  • 属性列举法

属性列举法的实施包括几个步骤( )。

  • 3个
  • 4个
  • 5个
  • 6个

属性列举法一般从哪几个方面对研究对象的特性进行分析( )

  • 动词特性
  • 名词特性
  • 形容词特性
  • 量词特性

哪些是圆珠笔的名词特性? ( )

  • 笔尖
  • 笔芯
  • 笔杆
  • 光滑

哪些是圆珠笔的动词特性? ( )

  • 便捷
  • 写字
  • 圆柱形
  • 运算

哪些是圆珠笔的形容词特性体?()

  • 光滑
  • 金属
  • 轻巧
  • 黑色

同样是看到墙上吊灯来回摆动,普通人只会觉得习以为常,但伽利略却从中发现了规律和价值,并最终提出了“单摆等时定律”,体现了综摄法的哪种原则( )。

  • 变熟悉为陌生
  • 变熟悉为熟悉
  • 变陌生为熟悉
  • 变陌生为陌生

人们根据自己熟悉的事物,构建出许多外星人的形象,体现了综摄法的哪种原则()。

  • 变熟悉为陌生
  • 变熟悉为熟悉
  • 变陌生为熟悉
  • 变陌生为陌生

综摄法是由谁提出来了( )

  • 许国泰
  • 戈登
  • 奥斯本
  • 瑟斯顿

综摄法的实施原则是( )。

  • 变熟悉为陌生
  • 变熟悉为熟悉
  • 变陌生为熟悉
  • 变陌生为陌生

在于管理活动中,人们通常会把某工厂的厂办比作人的大脑,把各车间比为人的四肢,把广播室比作嘴巴,把仓库比作内脏等,从而按人体的正常活动管理工厂。这种管理思想体现了哪种类比方法?()

  • 直接类比法
  • 拟人类比法
  • 幻想类比法
  • 象征类比法

蛇型机器人体现了哪种类比方法()。

  • 直接类比法
  • 拟人类比法
  • 幻想类比法
  • 象征类比法

综摄法的实施步骤包括几步()?

  • 7步
  • 4步
  • 5步
  • 6步

人们想到神话故事中用咒语控制地毯的故事,由此启发人们运用声电变换装置实现汽车的自动驾驶,体现了哪种类比方法。()

  • 象征类比
  • 直接类比
  • 幻想类比
  • 拟人类比

综摄法的实施方法有( )。

  • 拟人类比法
  • 直接类比法
  • 象征类比法
  • 幻想类比法

以下哪几个发明体现了拟人类比法( )。

  • 机器人
  • 挖土机
  • 自行车
  • 电视机

信息交合法具体实施步骤的第一步是( )。

  • 定中心
  • 画标线
  • 注标点
  • 相交合

信息交合法是由谁提出的( )。

  • 许国泰
  • 戈登
  • 奥斯本
  • 瑟斯顿

信息交合法的两个要素包括( )。

  • 信息标
  • 画标线
  • 信息反应场
  • 相交合

以下不属于创新成果的是( )。

  • 汽转球
  • 瓦特的改良蒸汽机
  • iPhone
  • 食物资源网站Last Minute Sotto Casa

气泡膜的用途变化体现了创新成果的( )。

  • 价值取向性
  • 目的性和偶然性
  • 新颖性
  • 时效性

显像管电视的衰落体现了创新成果的( )。

  • 价值取向性
  • 目的性和偶然性
  • 新颖性
  • 时效性

创新成果的特征主要包括( )。

  • 价值取向性
  • 目的性和必然性
  • 时效性
  • 新颖性

创新成果的新颖性是指( )。

  • 从无到有的第一次创造
  • 形式上与众不同
  • 不能被模仿
  • 由旧到新的各类发展和提升

以下对创新成果的描述中,不正确的是( )。

  • 从目的看,创新成果不带有特定的目的性
  • 从内容看,创新成果只针对各种有形的资料和产品
  • 从程度看,创新成果必须是是从无到有的发明创造
  • 从效用看,创新成果在所处的客观环境下要能够被转化为经济价值或者社会价值

创新成果都必须具有应用价值。( )

  • 正确
  • 错误

贝尔实验室造出的第一部移动电话属于创新成果。( )

  • 正确
  • 错误

从手机发明到应用再到不断改进的过程,每一个环节所取得的知识或者技术上的突破都属于创新,所形成的被市场接受的产品和申报的专利都是创新成果。( )

  • 正确
  • 错误

基础科学研究成果不能被直接应用,不属于创新成果。( )

  • 正确
  • 错误

随着社会和经济的不断发展,技术的升级可能使得创新成果的价值得以更好的体现,也可能因为技术的换代使其失去价值。( )

  • 正确
  • 错误

前苏联发明家根里奇•阿奇舒勒( Genrich S.Ahshuller)在其“发明问题解决理论”中,根据发明的难易程度,将发明分为了( )个级别。

  • 3
  • 4
  • 5
  • 6

统计表明,第一、二、三级发明占了人类发明总量的( )。

  • 75%
  • 80%
  • 90%
  • 95%

智能手机取代传统手机属于第( )种发明。

发明这种技术成果具有( )。

  • 首创性
  • 新颖性
  • 实用性
  • 时间性

常见的发明的种类有( )。

  • 专利发明与非专利发明
  • 物品发明与方法发明
  • 工作方法发明
  • 生活资料类发明与生产资料类发明

下列发明属于“发明问题解决理论”第五级发明的是( )。

  • 计算机
  • 蒸汽机
  • 飞机
  • 不倒手杖

符合《专利法》规定的发明,可以申报专利并获得保护,而发现则不能申报专利。()

  • 正确
  • 错误

创新指的是新事物的产生,不包括在已有的基础上进行改进。( )

  • 正确
  • 错误

发明可能会对社会的发展带来负面影响。( )。

  • 正确
  • 错误

大学生要注意在加强专业知识学习的同时建立自己的兴趣爱好,并通过参加学生社团、参与社会实践等形式积累相关经验,为自己打下开展创造发明的基础。( )

  • 正确
  • 错误

对取得的发明成果,要有较强的保护意识,价值较高的成果要及时申请专利保护。 ( )

  • 正确
  • 错误

第一次把创新引入了经济领域的是美国经济学家( )。

  • 约翰·梅纳德·凯恩斯
  • 约瑟夫·熊彼特
  • 彼得·德鲁克
  • 亚当·斯密

对取得的发明成果,要有较强的保护意识,价值较高的成果要及时( )保护。

  • 扩大宣传
  • 投入生产
  • 申请专利
  • 注意保密

该发明或者实用新型能够制造和使用,并能够产生积极效果,指的是( )。

  • 、新颖性
  • 、实用性
  • 、创造性
  • 、美观性

创新发明需要具有( )等特点。

  • 新颖性
  • 实用性
  • 创造性
  • 经济性

大学生在进行创新发明前,应通过( )途径,为自己打下基础。

  • 确立兴趣爱好
  • 参加学生社团
  • 参与社会实践
  • 积累相关经验

技术创新的一般途径有( )

  • 改进现有技术
  • 替换现有技术
  • 引进新技术
  • 推广本技术

进行创新发明是是一种技术含量较高、难度较大的行为,普通人难以进行。( )

  • 正确
  • 错误

许多发明创造,他们的灵感大多来自生活。( )

  • 正确
  • 错误

在选择发明方向时要注意选择自己擅长的领域。( )

  • 正确
  • 错误

著作权在作品一经创作完成就自动产生,并受到法律保护。( )

  • 正确
  • 错误

未成年人不能成为著作权主体。( )

  • 正确
  • 错误

在我国没有发表的作品不享有著作权。( )

  • 正确
  • 错误

我国商标法所采用的商标注册原则是( )。

  • 强制注册原则
  • 自愿注册和强制注册相结合
  • 不注册原则
  • 自愿注册原则

初步审定的商标自刊登初步审定公告之日起( )没有人提出异议的,该商标予以注册,同时刊登注册公告。

  • 一个月
  • 二个月
  • 三个月
  • 四个月

计算机软件著作权存在保护期限,自然人为终生及其死亡后( )年的12月31日;法人或其他组织为( )年,截止于软件首次发表后第( )年的12月31日。

  • 10
  • 20
  • 30
  • 50

商标可分为( )。

  • 文字商标
  • 图形商标
  • 声音商标
  • 立体商标

我国制定并颁布的与商标权有关的法律法规有( )。

  • 《中华人民共和国商标法》
  • 《中华人民共和国商标法实施条例》
  • 《特殊标志管理条例》
  • 《奥林匹克标志保护条例》

软件著作权人可以是( )。

  • 自然人
  • 法人
  • 其他组织
  • 国家

我国商标注册采用申请在先原则,根据申请日的先后成为确定商标权的法律依据。( )

  • 正确
  • 错误

布图设计专有权的保护期为20年,自布图设计登记申请之日或者在世界任何地方首次投入商业利用之日起计算,以较前日期为准。( )

  • 正确
  • 错误

商标一经注册获准,他人不准使用。( )

  • 正确
  • 错误

知识产权交易的主流形式为( )。

  • 合同式
  • 招投标式图
  • 托管式
  • 拍卖式

知识产权是一种( )。

  • 所有权
  • 无形财产权
  • 债权
  • 诉权

创新成果所用人对成果的所有权越完整,则价值就越( )。

  • 不变
  • 没有关系

创新成果价值实现的主要方式有( )。

  • 合同式
  • 招投标式图
  • 托管式
  • 拍卖式

创新成果价值影响因素有( )。

  • 法律因素
  • 技术因素
  • 产业因素
  • 特殊因素

知识产权交易中的合同式可分为( )。

  • 知识产权出资合同
  • 知识产权许可使用合同
  • 知识产权质押合同
  • 知识产权转让合同

创新成果价值主要通过知识产权交易实现。( )

  • 正确
  • 错误

市场越需要的产品,成果技术所体现的价值就越小。( )

  • 正确
  • 错误

创新成果受法律保护的剩余时间,剩余受保护的年限越长其价值越大。( )

  • 正确
  • 错误

在我国,保护创新成果最重要的途径是( )。

  • 申请专利依法获取专利权
  • 著作权保护
  • 注册商标保护
  • 申报知识产权行政法规保护

《中华人民共和国反不正当竞争法》自( )起施行。

  • 1993年1月1日
  • 1993年12月1日
  • 1994年1月1日
  • 1994年12月1日

下列不属于商业秘密的是( )。

  • 价格表
  • 客户名单
  • 原材料采购渠道
  • 发明专利

创新成果在得到转化之前,一般要经历( )这一较为长期的过程。

  • 发现问题
  • 研究实践
  • 提炼总结
  • 试制应用

自我保护的主要途径有( )。

  • 商业秘密
  • 将新产品快速投向市场
  • 加速现有产品更新升级等
  • 申请专利

创新成果保护途径有( )。

  • 申报专利保护
  • 著作权保护
  • 注册商标保护
  • 申报知识产权行政法规保护

根据法律规定,专利权的所有人是( )。

  • 第一个有想法的人
  • 第一个投入生产的人
  • 第一个到专利局申请的人
  • 第一个宣传的人

《中华人民共和国专利法》颁布于( )年。

  • 1979
  • 1980
  • 1982
  • 1984

专利权的主要特性有独占性、地域性和( )。

  • 创新性
  • 流动性
  • 时间性
  • 空间性

申请专利保护的对象必须具备( )三大特点。

  • 新颖性
  • 创造性
  • 美观性
  • 实用性

实行专利制度的主要作用包括:( )。

  • 保护和鼓励发明
  • 促进科学技术的创新,推动经济高速发展
  • 促进国际技术交流
  • 限制国际技术交流

专利权的主体涉及( )三个不同概念。

  • 发明人
  • 申请人
  • 专利权人
  • 使用人

我国的专利法规定,发明专利的保护时限为自申请之日起20年,而实用新型与外观设计为10年。( )

  • 正确
  • 错误

所有的创新成果都适合申请专利。( )

  • 正确
  • 错误

专利权的主体涉及发明人、申请人与专利权人三个不同概念。( )

  • 正确
  • 错误

实用新型和外观设计专利申请的审批程序包括受理、初审、公布、实审及授权5个阶段。( )

  • 正确
  • 错误

《中华人民共和国著作权法》中规定,作品的作者是公民的,保护期限至作者死亡之后第( )年的12月31日。

  • 10年
  • 20年
  • 50年
  • 100年

《中华人民共和国著作权法》规定。除( )之外,其他权限的保护期是不受限制的。

  • 作者的署名权
  • 修改权
  • 保护作品完整权
  • 发表权

中国正式加入《世界版权公约》是在( )。

  • 1992年7月30日
  • 1993年7月30日
  • 1994年7月30日
  • 1995年7月30日

我国制定并颁布的与著作权有关的法律法规有( )。

  • 《中华人民共和国著作权法》
  • 《中华人民共和国著作权法实施条例》
  • 《实施国际著作权条例的规定》
  • 《著作权集体管理条例》
  • 《计算机软件保护条例》
  • 《信息网络传播权保护条例》

著作人身权包括( )。

  • 发表权
  • 修改权
  • 署名权
  • 保护作品完整权

著作权的特征有( )。

  • 自动性
  • 独占性
  • 地域性
  • 时效性

作者对其创作的文学艺术作品与科学著作依法所享有的专有权利称作著作权。( )

  • 正确
  • 错误

风险与回报可以说是一对“孪生兄弟”,下面哪类事业是创业家创业最理想的事业选择 ( )。

  • 高风险高回报
  • 高风险低回报
  • 低风险高回报
  • 低风险低回报

以下关于创业的说法,正确的是( )。

  • 创业是创造具有“更多价值的”新事物的过程
  • 创业需要付出时间和努力
  • 创业不需要承担必然存在的风险
  • 创业可以得到回报

创业要素包括( )。

  • 创业者
  • 创业机会
  • 创业项目和资源
  • 创业环境

有关创业者描述正确的是( )。

  • 创业者必须是市场机会的发现者
  • 通过开创企业或在现有组织中,组织人、财、物等要素,开发市场机会, 企图获得机会带来的收益
  • 创业者必须要为自己对机会价值判断的失误而承担风险
  • 做项目过程中出资者就是创业者

创业过程中从以下哪些方面获得创业机会( )。

  • 从问题中寻找
  • 从变化中寻找
  • 从创造发明中寻找
  • 从新知识、新技术中产生

凭借创意、点子、想法创业的模式是( )。

  • 网络创业
  • 加盟创业
  • 大赛创业
  • 概念创业

常见的创业模式有哪些( )?

  • 网络创业
  • 加盟创业
  • 兼职创业
  • 团队创业
  • 大赛创业
  • 概念创业
  • G内部创业

创业过程第一步是( )。

  • 创业动机产生
  • 发现和识别创业机会
  • 整合创业资源并创办创业企业
  • 新建企业成长以及创业成功收获

创业的基本过程包括( )。

  • 创业动机产生、发现和识别创业机会
  • 整合创业资源
  • 创办创业企业
  • 新建企业成长以及创业成功收获

通过以下哪些方面可以识别一个好的创业机会( )。

  • 它很能吸引顾客
  • 它能在你的商业环境中行得通
  • 它必须在机会之窗存在期间被实施
  • 你必须有资源(人、财、物、信息、时间)和技能

创业精神要素包括( )。

  • 激情
  • 积极性和适应性
  • 领导力
  • 雄心壮志

对创业精神理解正确的是( )。

  • 哲学层次的创业思想和创业观念,是人们对于创业的理性认识
  • 心理学层次的创业个性和创业意志,是人们创业的心理基础
  • 行为学层次的创业作风和创业品质,是人们创业的行为模式
  • 沟通学层次的创业沟通和创业协作,是人们创业的沟通技巧

大学生创业精神的培育途径包括( )。

  • 创业教育培养以及创业人格培养
  • 创业环境熏陶
  • 创业榜样引导
  • 创业实践锻炼

申请人提交登记申请书、验资报告等主要登记材料,可先予颁发营业执照,在( )月内按规定补齐相关材料即可。

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

凡申请设立有限责任公司,以高校毕业生的人力资本、智力成果、工业产权、非专利技术等无形资产作为投资的,允许抵充( )的注册资本。

  • 10%
  • 20%
  • 30%
  • 40%

对大学毕业生自主创办的企业,自工商部门批准其经营之日起( )年内,可在政府人事、劳动保障行政部门所属的人才中介服务机构和公共职业介绍机构的网站,免费查询人才、劳动力供求信息,免费发布招聘广告等。

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

持人社部门核发的《就业创业证》(注明“毕业年度内自主创业税收政策”)的高校毕业生,在毕业年度内(指毕业所在自然年,即1月1日至12月31日)创办个体工商户、个人独资企业的,3年内按每户每年( )元为限额,依次扣减其当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。

  • 1000
  • 2000
  • 3000
  • 8000

对符合条件的大学生自主创业的,可在创业地按规定申请创业担保贷款,贷款额度为( )万元。

  • 10
  • 5
  • 8
  • 3

毕业2年以内的普通高校学生从事个体经营(除国家限制的行业外)的,自其在工商部门首次注册登记之日起( )年内,免收管理类、登记类和证照类等有关行政事业性收费。

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

对大学生创办的小微企业新招用毕业年度高校毕业生,签订1年以上劳动合同并交纳社会保险费的,给予( )年社会保险补贴。

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

对自主创业的高校毕业生,政府人事行政部门所属的人才中介服务机构,免费为其保管人事档案(包括代办社保、职称、档案工资等有关手续)( )年。

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

应届毕业生凭( )办理落户手续。

  • 《普通高等学校毕业证书》
  • 《全国普通高等学校毕业生就业报到证》
  • 与用人单位签订的《就业协议书》或劳动(聘用)合同
  • 落户证明

非应届毕业生凭( )办理落户手续。

  • 与用人单位签订的劳动(聘用)合同
  • 《普通高等学校毕业证书》
  • 《全国普通高等学校毕业生就业报到证》
  • 落户证明

凡高校毕业生毕业后( )年内,申请从事个体经营或申办私营企业的,可通过各级工商部门注册大厅“绿色通道”优先登记注册。

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

1 创业者个人或团队白手起家进行创业是指( )。

  • 个人创业
  • 机会型创业
  • 创新型创业
  • 自主型创业

创业团队成员往往来自于:( )。

  • 朋友圈
  • 猎头
  • 招聘公司
  • 招聘会

3.创业者的心理素质特征不包括:( )。

  • 创新
  • 独立
  • 赌徒心理
  • 乐观

创业者的特征主要包括:( )。

  • 创新精神
  • 冒险精神
  • 独立精神
  • 控制变化

下面属于创业者的特质的有( )。

  • 主导劳动方式的人
  • 组织运用服务、技术设备开展作业的人
  • 精力充沛的人
  • 具有完全行为能力的人

按照创业背景和动机来分,创业者可以分为( )。

  • 独立创业者
  • 生存型创业者
  • 变现型创业者
  • 主动型创业者

创业者都是具有创新精神的人。

  • 正确
  • 错误

创业活动是突破现有的资源约束,利用机会创造价值的过程。

  • 正确
  • 错误

创业教育就是学会怎么创业开公司。

  • 正确
  • 错误

创业的首要动机是( )。

  • 自我实现
  • 安全的需求
  • 社交的需求
  • 生存的需要

创业动机最活跃的年龄段是( )

  • 18—25岁
  • 25—29岁
  • 29-34岁
  • 34-39岁

3.ERG理论不包括( )

  • 生存的需要
  • 相互关系的需要
  • 教育的需要
  • 成长发展需要

创业者都是具有创新精神的人。

  • 正确
  • 错误

创业活动是突破现有的资源约束,利用机会创造价值的过程。

  • 正确
  • 错误

创业教育就是学会怎么创业开公司。

  • 正确
  • 错误

具有前期创业经历的创业者,拥有的优势在于( )。

  • 收获了经验
  • 丢失了人脉
  • 获得了资金积累
  • 获得了关键员工

创业者资源整合的能力不包括对资源的( )

  • 识别
  • 掌握
  • 获取
  • 利用

创业者创意评估的能力是指对创意的( )

  • 选择与淘汰
  • 观望与等待
  • 分析和评价
  • 运行与路演

下列哪些是创业者应具备素质( )。

  • 强烈的创业意识
  • 强健的身体素质
  • 良好的心理素质
  • 自主的创业精神

创业者拥有的良好的人格品质包括以下( )

  • 使命感和责任心
  • 坚韧执着的品质
  • 真诚和诚信
  • 公私分明

创业者的经济管理能力包括( )

  • 专业技术能力
  • 团队组建与管理能力
  • 市场定位与开拓能力
  • 企业文化设计与培育能力

创业者的知识储备在创业过程中起着至关重要的作用。

  • 正确
  • 错误

诚实守信是创业者必备的素质。

  • 正确
  • 错误

创业者即使缺乏竞争意识,依然存在成功的机会。

  • 正确
  • 错误

下列哪一项不属于优秀团队的特质?( )

  • 团结协作
  • “臭味相投”
  • 优势相似
  • 价值观相同

关于组建创业团队的下列说法中错误的是:( )

  • 首先需要评估商业机会需要什么样的人才
  • 最好请猎头在市场上找各领域的顶尖人才
  • 评估人员素质
  • 相互间充分了解和磨合

关于团队中的认知冲突的说法正确的是:( )

  • 有可能是好事
  • 对事不对人
  • 几乎所有团队都存在认知冲突
  • 以上选项都正确

狭义的创业团队是指初始合伙人团队,它的特点包括:( )

  • 拥有共同目的
  • 共享创业收益
  • 点击编辑答案内容
  • 风险投资人

决定创业团队质量的因素包括:( )。

  • 受教育程度
  • 家庭背景
  • 相关产业经验
  • 前期创业经验

核心创业者需要在哪三方面起到关键作用?( )

  • 公司发展方向
  • 寻找和整合资源
  • 搭建团队
  • 融资谈判

良好的创业团队是创建新企业的基本前提。

  • 正确
  • 错误

创业团队成员的定位就是指创业团队的角色分工问题。

  • 正确
  • 错误

创业团队的组建,必有统一的程式化流程。

  • 正确
  • 错误

团队建设的手段包括:( )

  • 集体创新
  • 分享心得
  • 相互支持
  • 以上都是

团队中认知冲突产生的原因包括:( )。

  • 意见不一致
  • 观点不一致
  • 看法不一致
  • 以上都有可能

创业团队评估不包括:( )

  • 动机
  • 特质
  • 资源
  • 人脉

“成则举杯相庆,败则拼死相救”是指团队建设中:( )

  • 集体创新
  • 分享知识和心得
  • 共享收获
  • 共担风险

我们常说创业团队建设是一个动态的过程,是因为:( )

  • 机会是动态变化的
  • 目标跟着机会变
  • 员工要求在变
  • 人员流动性大

沟通是有效管理团队的最重要的内容之一。

  • 正确
  • 错误

在创业团队中,团队的利益高于团队中每一位成员的利益。

  • 正确
  • 错误

薪酬并不是实现有效激励的最有效手段。

  • 正确
  • 错误

创业计划书应该采用简单、易懂的语言描述创业项目,过多复杂、难以理解的陈述会使读者感到厌烦。

  • 正确
  • 错误

创业计划书又称商业计划书,是创业者对创业项目进行全面阐述的书面文件,是获得投资者融资的( )。

  • 核心材料
  • 重要材料
  • 必要材料
  • 补充材料

创业计划书的编写通常基于一定的( )和( )基础,可以帮助创业者纠正原创业想法中出现的任何偏差。

  • 主观、客观
  • 理论、现实
  • 创新、创意
  • 过去、未来

创业计划书的封面设计既要体现项目( )。

  • 背景
  • 目标
  • 内容
  • 特色

创业策划书中的市场竞争分析主要分析现有和将来的主要竞争对手的( )。

  • 规模和效应
  • 资产和负债
  • 优势和劣势
  • 机会和威胁

创业计划书的作用包括( )。

  • 梳理创业思路
  • 寻找合作伙伴
  • 获得投资人融资
  • 实现快速获利

创业计划书编写的基本要求包括( )。

  • 结构合理
  • 分析客观
  • 简单易懂
  • 文笔优美

下列关于创业策划书编写技巧描述正确的是( )。

  • 展示产品和服务的独特性
  • 确定商业模式和赢利模式可行
  • 体现项目管理的高效性
  • 显示良好的上升空间

一份优秀的创业计划书往往会对创业项目的实施起到事半功倍的效果。

  • 正确
  • 错误

创业计划书的编写只需要考虑主要因素就可以了。

  • 正确
  • 错误

创业者在编写创业计划书时,可以分析整个市场中的各种利益关系,利于为自己寻找业务合作伙伴,使得企业在市场、资金、资源等方面更加充满活力。

  • 正确
  • 错误

创业计划书要用主观分析作为支撑,可以出现模糊不清、模棱两可的描述。

  • 正确
  • 错误

个体工商户是指生产资料归个人所有、员工在( )人以下,劳动主体主要是创业者本身的创业。

  • 5
  • 6
  • 7
  • 8

私营企业。是指资产属私人所有、员工在8人以上的营利性组织,劳动主体是雇佣劳动者,追逐私人利润。

  • 最多化
  • 最少化
  • 最大化
  • 最小化

合伙创业是指由两个以上的创业者,通过订立合伙协议,约定共同出资、合伙经营、共享收益、共担风险,并对合伙企业债务承担( )的创业模式。

  • 有限连带责任
  • 无限连带责任
  • 有限独立责任
  • 无限独立责任

团队创业的优势是具有最大的( )。

  • 连锁效应
  • 市场效应
  • 规模效应
  • 累加效应

独立创业企业形式包括( )。

  • 个体工商户
  • 私营企业
  • 自由职业
  • 小摊小贩

团队创业具有的特点包括( )。

  • 创业主体团队化
  • 投资主体多元化
  • 经营管理科学化
  • 组织形式现代化

团队创业适合的人群包括( )。

  • 科技人员
  • 在校大学生
  • 在职人员
  • 海外归国人员

家族创业主要包括( )。

  • 夫妻创业
  • 父子创业
  • 兄弟创业
  • 伙伴创业

团队创业可以承担较大的市场压力与风险,避免了艰苦的原始积累阶段,可以发挥团队优势。

  • 正确
  • 错误

合伙创业具有成员关系伦理化、企业关系非确定性、创业动机非功利性等特点。

  • 正确
  • 错误

团队创业主要包括直销和保险营销两大类。

  • 正确
  • 错误

合伙创业可以根据合伙人出资的形式和承担的责任,分为普通合伙和有限合伙。

  • 正确
  • 错误

独立创业的劣势是经营规模小、经营方式单一、决策随意性大、创业者处于孤军奋战的境地。

  • 正确
  • 错误

如果法律及行政法规没有特别规定,有限责任公司注册资本的最低限额为人民币( )万元。

  • 3
  • 4
  • 5
  • 6

股份有限公司又称股份公司,其注册资本由等额股份构成,股东通过发行( )筹集资本。

  • 股票
  • 债券
  • 公债
  • 期货

股份有限公司注册时,公司全体发起人的首次出资额不得低于注册资本的( )。

  • 10%
  • 20%
  • 30%
  • 40%

可以申请个体工商业经营的人群主要有( )。

  • 城镇待业青年
  • 社会闲散人员
  • 农村村民
  • 事业单位工作人员

个人独资企业典型特征是( )。

  • 个人出资
  • 个人经营
  • 个人自负盈亏
  • 自担风险

合伙企业由各合伙人订立合伙协议,( )并对合伙企业债务承担无限连带责任。

  • 共同出资
  • 合伙经营
  • 共享收益
  • 共担风险

我国法律规定,国家机关干部、企事业单位职工不能申请从事个体工商业经营。

  • 正确
  • 错误

个人独资企业是指由一个法人投资、全部资产为投资人所有的营利性经济组织。

  • 正确
  • 错误

合伙协议是合伙企业成立的依据,也是明确合伙人权利和义务的依据,必须以书面形式订立,且经过全体合伙人签名、盖章方能生效。

  • 正确
  • 错误

题目包含多个选项,但学生只能选择一个答案。汽泡纸的出现和应用使得许多领域都能够采用单选题进行研究。

  • 正确
  • 错误

有限责任公司股东只可以用货币出资。

  • 正确
  • 错误

股份有限公司注册的最低限额为500万元人民币。

  • 正确
  • 错误

税务备案应当准备相应的税务登记证件。

  • 正确
  • 错误

“三证合一”是指营业执照、税务登记证、法人身份证三证合为一证。

  • 正确
  • 错误

企业常用的命名方式不包括( )。

  • 地区+字号+行业+组织形式
  • 字号+(地区)+行业+组织形式
  • 字号+行业+(地区)+组织形式
  • 行业+字号+组织形式+(地区)

关于企业注册资本,以下说法正确的是( )。

  • 注册资本需要一次缴清
  • 注册资本并不需要一次缴清
  • 公司注册资本写多少,要参考所在行业资质要求
  • 验资报告在新版企业注册流程中,不是必选项

在选择企业名称时,可以在“国家企业信用信息公示系统”上,查询名称是否已经被注册。

  • 正确
  • 错误

注册资本是全体股东出于公司经营需要,提供或承诺提供给公司的资金总数。

  • 正确
  • 错误

注册资本不用在一开始就全部缴纳完成,而是只要在承诺的时限内(一般为10-20年)缴完即可。

  • 正确
  • 错误

企业注册时,必须要出具验资报告了。

  • 正确
  • 错误

股东所占的股权比例,一般是指一个股东出资金额占总注册资本的比例。

  • 正确
  • 错误

企业经营范围是反映的是企业业务活动的内容和生产经营方向,是企业业务活动范围的法律界限。

  • 正确
  • 错误

企业资质是指某些经营项目需要取得相应部门的许可后,方能办理营业执照或开始经营。

  • 正确
  • 错误

三证合一后,新企业的注册流程不包括( )。

  • 领取组织机构代码证
  • 企业核名
  • 刻章
  • 领取执照

新企业注册的法律形式可以选择为( )。

  • 有限责任公司
  • 个体工商户
  • 中外合资企业
  • 个人独资企业

企业核名需要做的工作包括( )

  • 确定企业类型
  • 确定企业名称
  • 确定注册资本
  • 确定股东构成及出资比例

企业刻章包括的类型有( )

  • 公司公章
  • 财务章和发票章
  • 合同章
  • 法人代表章

在企业提交的申请材料审核通过后,企业注册人可携带“准予设立登记通知书”、办理人身份证原件,到工商局现场领取营业执照正、副本。

  • 正确
  • 错误

依法纳税是每一个企业应尽的义务。

  • 正确
  • 错误

新企业的管理文件不包括( )。

  • 公司章程
  • 企业财务制度
  • 企业绩效考核制度
  • 企业扩张方案

新企业发展过程中,常用的管理文件包括( )。

  • 企业人事管理制度
  • 企业员工个人发展计划
  • 岗位及工作职责说明
  • 企业进销存管理制度

公司章程具有( )的基本特征

  • 法定性
  • 真实性
  • 自治性
  • 公开性

岗位是组织为完成某项任务而确立的,由( )等性质所组成,必须归属于一个人。

  • 工种
  • 职务
  • 职称
  • 等级

公司章程,是指公司依法制定的、规定公司名称、住所、经营范围、经营管理制度等重大事项的基本文件。

  • 正确
  • 错误

企业人事制度采用条文的形式协调企业职工的活动,规定一致的利益目标。

  • 正确
  • 错误

企业财务制度可由企业自由选择确定。

  • 正确
  • 错误

绩效管理制度是企业人力资源管理的核心职能之一,也是绩效管理的标准规范。

  • 正确
  • 错误

下面哪项不属于新企业的社会责任( )。

  • 诚信经营
  • 可持续发展
  • 盈利
  • 保护职工健康

新企业需要履行的社会义务包括( )。

  • 保护环境
  • 科技创新
  • 文化建设
  • 投机取巧

企业文化是企业在长期生产、经营、建设、发展过程中所形成的( )以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和。

  • 管理思想
  • 管理方式
  • 管理理论
  • 群体意识

对于新企业而言,通常可从( )等方面着手,关注每一个员工的发展,使公司更具凝聚力、工作更加高效。

  • 畅通交流渠道
  • 完善培训机制
  • 规划职业生涯
  • 关注员工健康

企业社会责任是指企业在创造利润、对股东和员工承担法律责任的同时,还要承担对消费者、社区和环境的责任。

  • 正确
  • 错误

诚信经营就是企业确保产品货真价实的责任。

  • 正确
  • 错误

企业应着重自身成长发展,可以不顾及其他友邻。

  • 正确
  • 错误

企业的发展一定要与节约资源相适应。

  • 正确
  • 错误

5.2017年我国GDP已经超过欧洲五大国(德国、法国、英国、意大利、西班牙)的GDP总和。

  • 正确
  • 错误

产品分销渠道主要包括( )。

  • 商人中间商
  • 代理中间商
  • 生产者
  • 消费者

产品分销渠道环节不包括( )。

  • 商人中间商
  • 供应商
  • 辅助商
  • 消费者

完善的以互联网作为支撑的网络营销渠道应该有( )三大功能。

  • 生产
  • 订货
  • 结算
  • 配送

当前所指的新媒体是与社交媒介更为贴切的媒介形式,多表现为自媒体,主要包括( )。

  • 微信
  • 微博
  • 论坛
  • SNS

关于网络渠道的叙述正确的是( )。

  • 网络渠道是借助互联网将产品从生产者转移到消费者的中间环节
  • 网络营销渠道可以分为网上直销和网上间接渠道两大类
  • 网络间接营销渠道只需要一个中间环节,因而不存在多级分销渠道
  • 网上直销渠道的建立,使得生产者和最终消费者可以直接连接和沟通

大多新创企业都会考虑借用营销中介机构和零售机构的现成渠道。( )

  • 正确
  • 错误

网络销售渠道未来的发展趋势是线上线下渠道的融合。( )

  • 正确
  • 错误

新创企业开拓网络销售渠道,既可借助综合类或者专业网上商城,也可自行构建网络销售系统独立运作。( )

  • 正确
  • 错误

针对消费者的营业推广方式是( )。

  • 展销会
  • 订货会
  • 红利提成
  • 有奖销售

新闻发布会、鸣谢广告、慈善救济福利活动、开业典礼等属于( )。

  • 广告
  • 营业推广
  • 公共关系
  • 互联网+促销

具备形声兼备、覆盖面广、费用高、消失快等特点的媒体是( )。

  • 报纸
  • 杂志
  • 广播
  • 电视

企业为推销商品、服务或观念,以付费的方式,通过各种媒介向公众发布信息的促销手段是( )。

  • 广告
  • 营业推广
  • 公共关系
  • 互联网+促销

对新创企业来说,可采用的市场宣传推广的主要方式包括( )。

  • 广告
  • 公共关系
  • 营业推广
  • 互联网+促销

新创企业选择市场宣传推广方式,需要考虑的因素有( )。

  • 预算费用
  • 推广目的
  • 目标市场特点
  • 购买者情况

适合新创企业发布的广告类型有( )。

  • 开拓性广告
  • 通知性广告
  • 创牌广告
  • 提醒性广告

公共关系的特点主要有( )。

  • 长期效应
  • 可信度高
  • 费用较低
  • 化解危机

互联网+促销主要通过( )等方法来做促销。

  • SEO
  • 网站推广
  • 网络广告
  • 事件营销

传统的四大广告媒体有( )。

  • 报刊
  • 杂志
  • 广播
  • 电视

市场宣传推广的实质是营销者与购买者之间的说服和沟通活动。( )

  • 正确
  • 错误

新媒体营销已经成为了一种重要的市场宣传推广方式。( )

  • 正确
  • 错误

杂志媒体具有时效性短、阅读仓促、形象表达手段欠佳等缺点。( )

  • 正确
  • 错误

营业推广具有吸引顾客、刺激购买、短期效果明显等特点( )

  • 正确
  • 错误

宝洁公司产品品牌有飘柔、舒肤佳、南孚等300多个,这是( )。

  • 个别品牌策略
  • 统一品牌策略
  • 分类品牌策略
  • 统一企业名称+个别品牌

海尔的冰箱、彩电、空调医药等均使用“海尔”品牌,这是( )。

  • 个别品牌策略
  • 统一品牌策略
  • 分类品牌策略
  • 统一企业名称+个别品牌

日本丰田汽车有卡罗拉、雷克萨斯、霸道等系列产品,这是( )。

  • 个别品牌策略
  • 统一品牌策略
  • 分类品牌策略
  • 统一企业名称+个别品牌

雀巢公司的产品分别使用不同的品牌,同时也使用“雀巢”——雀巢美禄、雀巢优麦、雀巢优活等这是( )。

  • 个别品牌策略
  • 统一品牌策略
  • 分类品牌策略
  • 统一企业名称+个别品牌

以下关于品牌的说法,正确的是( )。

  • 顾名思义,就是商品的牌子
  • 是由文字、图形、字母、数字、三维标志和颜色等要素或这些要素的组合构成
  • 用以识别销售者或生产者、并与竞争对手的产品区别开的商业名称及标志
  • 品牌就是商标

在品牌设计时,品牌命名应掌握的要点有( )。

  • 简洁醒目,易读易懂
  • 构思巧妙,暗示属性
  • 富蕴内涵,情意浓重
  • 个性突出,避免雷同

新创企业在品牌命名时,可以选择的题材有( )。

  • 企业名称
  • 人名
  • 地名
  • 外来词

企业使用自有品牌的四种策略包括( )。

  • 个别品牌策略
  • 统一品牌策略
  • 分类品牌策略
  • 统一企业名称+个别品牌

品牌就是商标。( )

  • 正确
  • 错误

所有的产品都需要品牌。( )

  • 正确
  • 错误

企业的产品既可以使用自己的品牌,也可以使用他人的品牌。( )

  • 正确
  • 错误

品牌和商标的最大区别是商标能有法律保护,而品牌没有。( )

  • 正确
  • 错误

新创企业品牌必须申请注册,成为注册商标,才能获得法律保护。( )

  • 正确
  • 错误

企业价格的确定,应以( )为基础。

  • 成本费用
  • 消费需求
  • 竞争价格
  • 定价目标

新产品上市初期,有意将价格定得很低,树立物美价廉的形象,以谋取远期的稳定利润。这是( )。

  • 撇脂定价
  • 渗透定价
  • 适中定价
  • 折扣定价

iPhoneX上市初期售价高达近万元,这是采取了( )。

  • 撇脂定价
  • 渗透定价
  • 适中定价
  • 折扣定价

飘柔家庭护理系列洗发水,建议零售价9.9元,这是采取了( )。

  • 撇脂定价
  • 渗透定价
  • 适中定价
  • 折扣定价

影响企业定价的因素有( )。

  • 定价目标
  • 产品成本
  • 市场需求
  • 竞争对手的产品及其价格
  • 政府有关价格的政策、法规

新创企业推向市场的新产品,可采取的定价策略有( )。

  • 撇脂定价
  • 渗透定价
  • 适中定价
  • 折扣定价

下面适合采取撇脂定价策略的情况有( )。

  • 市场有足够的购买者,且需求缺乏弹性
  • 独家经营,别无竞争者
  • 寿命周期短的时尚型新产品
  • 目标顾客求新心理强,且收入较高

关于企业价格的确定,下面叙述正确的有( )。

  • 以成本费用为基础
  • 以消费需求为前提
  • 以竞争价格为参照
  • 完全由企业随意决定

一般来讲,企业的产品成本,确定了企业定价的下限。( )

  • 正确
  • 错误

产品的市场需求,为企业产品的定价确定了上限。( )

  • 正确
  • 错误

竞争对手的产品及其价格对企业产品定价没有影响。( )

  • 正确
  • 错误

撇脂定价主要利用消费者的求新、求奇心理,将价格定得很高,以便在短期内获取尽可能多的利润,尽快收回投资。( )

  • 正确
  • 错误

适中定价策略的“适中”是相对于顾客认知价值而言的,与市场上同类产品的价格并不一定相关。( )

  • 正确
  • 错误

()是创新之源,是企业最核心的竞争力( )。

  • 人才
  • 资产
  • 产品
  • 制度

员工培训不包括( )。

  • 技能培训
  • 拓展训练
  • 参会学习
  • 参加年会

对于销售人员的年销售额进行规定属于( )。

  • 绩效考核
  • 员工关怀
  • 晋升指标
  • 员工福利

员工对子女教育问题的诉求属于( )。

  • 绩效考核
  • 薪酬管理
  • 个人问题
  • 劳资关系

企业人员可分为( )两个层面。

  • 管理团队
  • 一般员工
  • 销售人员
  • 生产人员

人力资源管理的内容包括( )。

  • 员工的招募
  • 员工管理
  • 员工培训
  • 人力资源规划的制定

企业拟采取的主要激励手段有( )。

  • 员工薪酬
  • 福利
  • 股权
  • 个人发展

员工招聘的要求包括( )。

  • 知识
  • 技能
  • 工作经历
  • 性别

人力资源管理就是管理员工的资料。( )

  • 正确
  • 错误

工作分析就是制定岗位说明书。( )

  • 正确
  • 错误

绩效考核就是对员工进行综合评价。( )

  • 正确
  • 错误

薪酬制度是对员工的激励工作,是企业吸引人才的关键问题。( )

  • 正确
  • 错误

劳资关系是人力资源管理的最后一个环节。( )

  • 正确
  • 错误

企业可以参照岗位职责的要求来招聘人员,不但需要考虑员工的( ),还要把握员工的素质与品行。

  • 专业技能
  • 工作经历
  • 籍贯
  • 年龄

( )主要是面向社会招聘已经参加工作的人员,是有一定工作经验和知识积累,能独当一面的人才。

  • 招聘会
  • 社会招聘
  • 网络招聘
  • 熟人介绍

( )主要面向各大中专应届毕业生,做为企业的人才储备。

  • 招聘会
  • 社会招聘
  • 网络招聘
  • 熟人介绍

中高层管理人员、部分要求较高的基层管理人员招聘适合于( )。

  • 熟人介绍
  • 猎头公司
  • 社会招聘
  • 网络招聘

新创企业招聘员工时,需考虑的因素有( )。

  • 岗位
  • 技能要求
  • 人数
  • 招聘方式
  • 招聘员工的报酬

常用的评价应聘员工的方式有( )。

  • 笔试
  • 面试
  • 座谈
  • 演讲

按照员工来源渠道招聘方式有( )。

  • 招聘会
  • 网络招聘
  • 猎头公司推荐
  • 熟人介绍
  • 媒体公开招聘

适合采用招聘会方式招聘的有( )。

  • 基层管理人员
  • 文职类员工
  • 技术类员工
  • 高级管理者

招聘会方式的优点是直观可见、现场选拔、人多、可选择余地大。( )

  • 正确
  • 错误

媒体公开招聘方式的优点是受众面广、影响力大、为企业本身做广告。( )

  • 正确
  • 错误

华润集团有“百匠新人”属于网络招聘。( )

  • 正确
  • 错误

招聘员工一般要进行面试甚至笔试,而不能仅凭个人简历就做出招聘决定。( )

  • 正确
  • 错误

熟人介绍的缺点是可选范围小、审查松懈、人员素质不齐、容易和推荐者结伙,造成管理困难。( )

  • 正确
  • 错误

针对核心创业者,主要是( )

  • 目标激励
  • 精神激励
  • 物质激励
  • 晋升激励

工资、福利、奖金、奖品、津贴等属于()。

  • 货币性薪酬
  • 非货币薪酬
  • 额外报酬
  • 企业薪酬

职能人员、管理人员、一般操作人员适合于( )的薪酬模式

  • 以职位(岗位)为基础
  • 以能力为基础
  • 以业绩为基础
  • 以技能为基础

销售人员及工人、其他业绩易于衡量的员工适合于( )。

  • 以职位(岗位)为基础
  • 以能力为基础
  • 以业绩为基础
  • 以技能为基础

对于新创企业来说,管理新员工主要是( )。

  • 激励管理
  • 薪酬管理
  • 档案管理
  • 人事管理

激励分为三个层次,分别是( )。

  • 目标激励
  • 精神激励
  • 物质激励
  • 晋升激励

薪酬管理包括( )两个方面。

  • 薪酬体系设计
  • 薪酬日常管理
  • 薪酬发放
  • 薪酬预算

三种不同的薪酬模式,分别是( )。

  • 以职位(岗位)为基础
  • 以能力为基础
  • 以业绩为基础
  • 以技能为基础

企业可以采取的薪资管理形式主要有四种,分别是( )。

  • 基本薪资
  • 绩效工资
  • 激励工资
  • 福利和服务

基本薪资是公司为已完成工作而支付的基本现金薪酬。( )

  • 正确
  • 错误

针对一般员工主要是物质激励为主,精神激励为辅。( )

  • 正确
  • 错误

良好的薪酬制度可以帮助企业更有效地吸引、保留和激励员工,从而起到增强企业竞争优势的作用。 ( )

  • 正确
  • 错误

新创企业建账前,首先应当根据企业的类型和规模选择合适的( )。

  • 会计机构
  • 会计制度
  • 会计方法
  • 会计程序

( )是记录企业现金收付业务的账簿。

  • 现金日记账
  • 银行存款日记账
  • 总分类账
  • 明细分类账

( )是记录企业银行存款收付业务的账簿。

  • 现金日记账
  • 银行存款日记账
  • 总分类账
  • 明细分类账

( )是记录企业总括核算资料的账簿。

  • 现金日记账
  • 银行存款日记账
  • 总分类账
  • 明细分类账

新创企业一般必须要建立的账簿包括( )。

  • 日记账
  • 总分类账
  • 明细分类账
  • 备查账簿

账簿的账页根据格式可以分为( )。

  • 三栏式
  • 多栏式
  • 订本式
  • 数量金额式

下列哪些账簿每一新年度开始时需要重新建立账簿?( )

  • 总分类账
  • 现金日记账
  • 银行存款日记账
  • 固定资产明细账

各种账簿均应具备的内容包括( )。

  • 封面
  • 扉页
  • 账页
  • 账套

设置和登记账簿是编制报表的基础。( )

  • 正确
  • 错误

是联结会计凭证和会计报表的中间环节,也是会计核算的一个重要环节。( )

  • 正确
  • 错误

不是每个企业都必须设置日记账和分类账。( )

  • 正确
  • 错误

明细分类账用来分类登记某一类经济业务,提供明细核算资料。( )

  • 正确
  • 错误

不同的账簿可以采用相同的账页来记录经济业务。( )

  • 正确
  • 错误

( )是反映特定日期企业财务状况的静态报表。

  • 资产负债表
  • 现金流量表
  • 所有者权益变动表
  • 利润表

( )是反映企业某一特定期间企业经营成果的动态报表。

  • 资产负债表
  • 现金流量表
  • 所有者权益变动表
  • 利润表

( )是反映企业在一定会计期间现金和现金等价物的流入和流出情况的报表。

  • 资产负债表
  • 现金流量表
  • 所有者权益变动表
  • 利润表

通过对( )项目金额及其相关比率的分析,可以帮助报表使用者全面了解企业的资产状况、盈利能力,分析企业的债务偿还能力。

  • 资产负债表
  • 现金流量表
  • 所有者权益变动表
  • 利润表

对于企业而言,最为重要的三大报表包括( )。

  • 资产负债表
  • 现金流量表
  • 所有者权益变动表
  • 利润表

关于资产负债表,下列说法正确的是( )。

  • 其遵循会计恒等式:资产=负债+所有者权益
  • 左边列示资产,右边列示负债和所有者权益
  • 资产负债表左方和右方平衡
  • 资产负债表揭示了企业资产、企业负债、企业净资产价值

关于利润表,下列说法正确的是( )。

  • 其遵循会计等式:利润=收入-费用
  • 可以提供不同时期的利润比较
  • 是一张静态报表
  • 可以反映出企业本期营业利润、利润总额及净利润

关于现金流量表,下列说法正确的是( )。

  • 是一张静态报表
  • 是一张动态报表
  • 以现金为基础进行编制
  • 反映企业经营活动、筹资活动和投资活动所发生的现金流量

资产负债表是反映企业某一期间内的财务状况信息的报表。( )

  • 正确
  • 错误

利润表是反映企业某一期间内的经营成果的报表。( )

  • 正确
  • 错误

现金流量表是反映企业在一定会计期间现金和现金等价物的流入和流出情况的报表。( )

  • 正确
  • 错误

资产负债表、利润表和现金流量表分别从不同角度反映企业的财务状况、经营成果和现金流量。( )

  • 正确
  • 错误

财务报表仅仅企业管理者加强和改善经营管理提供信息。( )

  • 正确
  • 错误

资金管理制度是针对企业( )和使用资金而设计的一系列制度的统称。

  • 筹集资金
  • 占用资金
  • 借出资金
  • 投资资金

新创企业由于不健全的资金管理制度,可以引发资金管理缺陷、流动资金不足、资金预算缺乏、投融资困难等一系列问题,进而增加企业财务风险与( )。

  • 利率风险
  • 汇率风险
  • 市场风险
  • 经营风险

( )是克服目标逆向选择倾向,提高财务资源配置与使用效率的重要环节。

  • 资金管理制度
  • 投资筹资管理制度
  • 财务控制制度
  • 会计管理制度

财务控制制度即遵循财务战略、财务政策与基本财务目标,通过有效的制度形式强化对企业的财务活动的监测、督导与( )。

  • 控制
  • 核算
  • 评价
  • 监管

企业的财务管理制度主要包括( )。

  • 资金管理制度
  • 投资筹资管理制度
  • 财务控制制度
  • 会计管理制度

( )等会计核算流程,可以有效保证会计资料真实可靠,使得管理者真正把握企业的资金流动。

  • 账证核对
  • 账账核对
  • 账实核对
  • 证证核对

资金管理制度一般包括( )。

  • 筹资管理制度
  • 现金与银行存款管理制度
  • 资金使用审批制度
  • 资金预算制度

搞好财务控制,可以从( )等方面入手。

  • 建立包含不相容职务分离制度
  • 授权批准控制制度
  • 建立会计系统控制制度
  • 形成完善的财务清查收支审批制度

新创企业财务管理的规范化主要是指财务制度的建设与完善。( )

  • 正确
  • 错误

新创企业经营管理者可以根据自己的喜好来制定财务控制制度。( )

  • 正确
  • 错误

忽视或不重视资金管理制度的新创企业,一般都会因此而遭受经营风险、财务风险以及投融资风险等等,进而很快出现破产倒闭。( )

  • 正确
  • 错误

不健全的资金管理制度,可以引发企业资金管理缺陷、流动资金不足、资金预算缺乏、投融资困难等一系列问题。( )

  • 正确
  • 错误

新创企业应该重视财务控制制度,进而更好地保证会计资料的真实可靠。( )

  • 正确
  • 错误

当企业获得营业执照之后,那么企业或者是个体工商户在( )天之内,必须持相关的证件到税务机关申请办理税务登记。

  • 10
  • 15
  • 30
  • 60

在获得发票领购簿之后,对一般纳税人来说,最高开票额是要经行政许可的,如果说是( )万以上的额度,是不能够马上办理。

  • 10
  • 15
  • 30
  • 60

新的企业,即便没有发生经营业务也要进行申报,但是可以进行( )。

  • 不申报
  • 零申报
  • 下一季申报
  • 累计申报

连续( )个月不到税务登记机关纳税申报的,企业的税务登记证将会被税务局注销。

  • 3
  • 4
  • 5
  • 6

税收具有以下特征( )。

  • 强制性
  • 无偿性
  • 变化性
  • 固定性

主管税务机关要对纳税人申领的发票的( )等进行核定。

  • 票种
  • 数量
  • 购票方式
  • 印章

关注政府各种政策变动,如( ),有利于企业进行纳税筹划。

  • 产业投资优惠政策
  • 就业安置优惠政策
  • 区域性的税收优惠政策
  • 行业性质的税收优惠政策

纳税筹划可以从( )等几方面开展工作。

  • 政府政策
  • 企业组织形式
  • 折旧方法
  • 收入确认时间

企业无论是开业,运营还是终止,都应依法办理各项涉税手续。( )

  • 正确
  • 错误

在税务方面,对于新创企业而言,首要事项是税务登记。( )

  • 正确
  • 错误

小规模纳税人,不可以按季度申报。( )

  • 正确
  • 错误

企业创业初期,而且还没有发生经营的业务,可以不需要进行申报。( )

  • 正确
  • 错误

企业的税务登记证被税务局注销后还可以再恢复。( )

  • 正确
  • 错误

转移风险是指借助减低风险单位的损失频率和缩小其损失幅度的手段,将损失的法律责任转移给非保险业的另一经济单位的管理方法 ( )

  • 正确
  • 错误

题目包含多个选项,但学生只能选择一个答案。汽泡纸的出现和应用使得许多领域都能够采用单选题进行研究。好的单选题会包含干扰项,即迷惑学生的错误选项。下列哪项苹果公司产品是便携式CD播放器的竞争产品?

  • The iPad
  • Napster
  • The iPod
  • The vegetable peeler

采取模仿创新战略、组建技术研发联合体、对自主知识产权进行保护属于( )。

  • 技术风险防范对策
  • 财务风险防范对策
  • 市场风险防范对策
  • 管理风险防范对策

加强新创企业组织机构和管理制度建设,建立健全人力资源管理制度、财务管理制度、有效的激励机制属于( )

  • 技术风险防范对策
  • 财务风险防范对策
  • 市场风险防范对策
  • 管理风险防范对策

风险的防范措施包括()。

  • 树立风险意识
  • 加强内部管理
  • 做好应急预案
  • 提高创业者综合素质和综合能力

加强内部管理主要策略有()。

  • 重视对风险的优化组合
  • 推动集成风险管理模式
  • 不断完善企业风险应对管理体系
  • 注重投资回报

深化企业管理人员对风险的管理与防范意识是初创企业风险管理的前提。( )

  • 正确
  • 错误

针对初创企业不同类型的风险,应提前主动制定出应急防范预案。( )

  • 正确
  • 错误

作为创业者,首先必须要有良好的身体素质和心理素质,才能具备一定的风险承受能力。 ( )

  • 正确
  • 错误

新创企业面临的最常见的风险有( )

  • 市场风险
  • 技术风险
  • 管理风险
  • 财务风险

市场风险主要表现在( )。

  • 创业项目选择的风险
  • 市场供给和需求变化
  • 市场需求量不足
  • 市场接受时间的不确定

技术风险是指由于新创企业技术的( )。

  • 不可靠性
  • 不稳定性
  • 超前性
  • 排他性

管理风险主要包括( )。

  • 创新管理意识不强
  • 管理经验不足
  • 管理方式不当
  • 决策失误
  • 组织人事不合理

财务风险包括有( )。

  • 财务管理机制不完善
  • 现金流中断、资金周转不畅
  • 筹资成本过高、融资不当、资金筹措不及时
  • 过度扩大投资规模

市场风险是由于市场情况的不确定性,使新创企业在从事经济活动时面临亏损的可能性和盈利的不确定性而导致的风险。( )

  • 正确
  • 错误

新能源汽车的技术路线属于管理风险。( )

  • 正确
  • 错误

巨人集团破产的最大原因是财务风险引发的问题。( )

  • 正确
  • 错误

分析创业过程中可能出现的风险的种类和风险产生的原因的过程是( )

  • 风险识别
  • 风险评估
  • 风险管理方法的选择
  • 风险管理效果评价

内部优势和外部机会结合适合采用( )

  • 增长性战略
  • 扭转型战略
  • 多种经营战略
  • 防御型战略

能避免权威人士的评估结果影响他人意见的方法是( )

  • SWOT分析法
  • 专家评价法
  • 鱼骨图分析法
  • 头脑风暴法

由企业自己承担风险事故所致损失的财务型风险管理方法是( )。

  • 回避风险
  • 预防风险
  • 自留风险
  • 损失控制
  • 转移风险

风险管理一般经过( )四个环节。

  • 风险识别
  • 风险评估
  • 风险管理方法的选择
  • 风险管理效果评价

评估风险具体可以采用以下几种方法,分别是( )。

  • SWOT分析法
  • 专家评价法
  • 鱼骨图分析法
  • 头脑风暴法

常用的风险管理方法有

  • 回避风险
  • 预防风险
  • 自留风险
  • 损失控制
  • 转移风险

回避风险具体方法有( )。

  • 行动前——放弃
  • 行动中——中止
  • 忽视风险
  • 盲目乐观

损失控制具体方法有( )。

  • 损失预防——减少事故频率
  • 损失抑制——减少损失程度
  • 减少投资数量
  • 多元化发展

风险识别过程的就是将不确定性转变为明确的风险陈述。( )

  • 正确
  • 错误

鱼骨图又叫石川图。( )

  • 正确
  • 错误

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